延遲退休是近年來社會各界一直都高度關(guān)注的一個話題，對此，26日，人力資源和社會保障部副部長游鈞在國新辦舉行的發(fā)布會上作出了回應(yīng)。

游鈞表示，實施漸進(jìn)式延遲法定退休年齡，這是從我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的全局出發(fā)作出的一個重大決策，有利于我國人力資源的充分利用，推動經(jīng)濟(jì)社會的協(xié)調(diào)發(fā)展，也有利于增強(qiáng)社會保障制度的可持續(xù)性，更好保障人民群眾的基本生活。

從國際上來看，延遲退休年齡是世界各國應(yīng)對人口老齡化的普遍做法。近幾十年來，多數(shù)國家都不同程度提高了退休年齡，世界主要經(jīng)濟(jì)體的退休年齡普遍都在65歲以上。

游鈞介紹，目前人社部正會同相關(guān)部門在研究具體的改革方案，在方案的研究制定過程中，將會廣泛聽取各方面的意見，充分吸收社會各界的意見建議，凝聚社會共識，要取得最大的公約數(shù)，確保方案科學(xué)可行、平穩(wěn)實施。